HUMAN RESOURCES
人力资源
【人才招聘】
销售内勤
工作内容:
1.按照GSP要求,完成客户的首营邮寄审核、建档、发货、退货、换货、发票、回款、做单录入系统、记账等事宜。
2.维护现有客户,定期电话回访,监督物流和销售进度,定期备库存,按时完成自己每天的工作。
3.协助销售部收集整理相关销售数据,按要求制成相应日、周,月度报表。
4,定期关注集采和招标政策,因时制宜,与时俱进,不墨守成规。
任职要求:
1.医药专业毕业,从事过药品采购工作者优先。
2.做事情认真负责,有团队协作精神,性格开朗,善于沟通,能处理突发事情。
3.上下班公交半小时车程内。
采购经理
工作内容:
1.按照GSP要求,完成客户的首营邮寄审核、建档、发货、退货、换货、发票、回款、做单录入系统、记账等事宜。
2.维护现有客户,定期电话回访,监督物流和销售进度,定期备库存,按时完成自己每天的工作。
3.协助销售部收集整理相关销售数据,按要求制成相应日、周,月度报表。
4.定期关注集采和招标政策,因时制宜,与时俱进,不墨守成规。
任职要求:
1.医药专业毕业,从事过药品采购工作者优先。
2.做事情认真负责,有团队协作精神,性格开朗,善于沟通,能处理突发事情。
3.上下班公交半小时车程内。
人事行政兼前台
1,招人。根据公司要求完成招聘任务,包括招聘
信息发布、简历筛选以及面试邀约,入职安排;
2,人事工作。办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,包括劳动合同的签订、续订、管理人事档案、社保和公积金办理与缴纳,日常考勤统计及汇总等。
3,行政工作。协助建设和完善公司行政管理体系,负责公司日常行政事务,如办公用品和固定资产的申购、采购、登记、管理并有效控制成本,减少不必要的资源浪费。
4,打杂。监督清洁阿姨工作,保持公司整洁卫生,玻璃干净无尘,打理绿植和鱼缸。接待客户,组织员工活动,安排定餐等。
5,熟练操作office办公软件,钉钉,招聘软件等。
任职要求:
1,需人事行政相关专业大专以上学历,三年以上经验
2,住得近,上下班单程公交半小时内
3,灵活醒目,能解决临时突发杂事